Bölcsődei szolgáltatás, mint adómentes juttatás

Aggodalommal töltheti el manapság a kismamákat, hogy szülés után meddig tartják pozíciójukat munkahelyükön, vagy egyáltalán visszatérhetnek-e a kiesést követően arra a területre és pozícióba, ahonnan a szülést megelőzően eljöttek.

Éppen ezért egyre többször válik aktuálissá a kérdés: „Mikor is térjek vissza munkahelyemre?”

Természetesen sok esetben a munkáltatónak is fontos, hogy az állományában lévő kismamák visszatérjenek, hiszen számítanak rájuk és munkájukra. Milyen lehetőségei vannak a munkavállalónak, és mit tehet a munkáltató?

Bölcsőde, mint adómentes juttatási elem

Azt talán kevesen tudják, hogy a személyi jövedelemadóról szóló törvény előírása szerint a bölcsődei szolgáltatások díját a munkáltatók adómentesen átvállalhatják.

Hogy ez mit jelent?

Az adómentesség a juttatott támogatás nem pénzbeli formájára vonatkozik:

• az elengedett, átvállalt tartozás
• a magánszemély helyett teljesített kiadás, befizetés.

Ez abban az esetben érvényesíthető, ha a bölcsőde és a családi napközi megfelel a törvényi előírásoknak, tehát annak, hogy fenntartói állami és nem állami szervek. (Így tehát ide sorolható a munkáltató által – munkavállalói gyermekeinek ellátására - biztosított, és fenntartott bölcsőde.)

E juttatások a számvitelről szóló törvény értelmében a személyi jellegű egyéb kifizetések körébe tartoznak, amelyet a vállalkozás ráfordításként, a vállalkozási tevékenység érdekében felmerülő költségként elszámolhatja.

Így tehát a munkáltató nevére kiállított számla alapján a bölcsődei szolgáltatások díja a munkáltatótól adómentesen visszaigényelhető a munkavállaló, vagy a gyermek másik szülője számára.

Az óvodai, illetve az iskolai ellátással kapcsolatban egyelőre nem született hasonló rendelkezés, azonban e juttatási elem megkönnyítheti a visszatérést fontolgató kismamák döntését.

Amennyiben bővebb információt kíván kapni a bölcsődei szolgáltatás támogatásáról, valamint az azzal járó adminisztrációs teendőkről, forduljon hozzánk bizalommal a berszamfejtes@arkconsulting.hu e-mail címen!